Vol. 15 No. 1 (2025): JURNAL ILMIAH M-PROGRESS

Artikel

• DETERMINASI WORK LIFE BALANCE DAN KINERJA KARYAWAN PADA PERUSAHAAN KARGO INTERNASIONAL DI JAKARTA

  Esti Liana, Supardi Supardi, Primadi Candra Susanto

  1-12

  • PDF (Bahasa Indonesia)

• FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI RETENSI STAF DI KALANGAN GENERASI Z PADA INDUSTRI PERBANKAN

  Sumarsid Sumarsid, Rita Intan Permatasari

  13-22

  • PDF (Bahasa Indonesia)

• URGENSI DAN FUNGSI MEREK DALAM DUNIA BISNIS DEMI TERJAMINNYA PERLINDUNGAN HAK ATAS KEKAYAAN INTELEKTUAL (HAKI)

  Indah Sari

  23-36

  • PDF (Bahasa Indonesia)

• KONTRIBUSI OJEK ONLINE DALAM MENINGKATKAN OMZET UMKM DAN PERTUMBUHAN EKONOMI DIGITAL INDONESIA

  Muhammad Nur Fadillah, Tri Erie Wardhani, Mohamad Adila Rossa, Eliza Eliza, Danang Djoko Susilo, Iswandir ZA

  37-44

  • PDF (Bahasa Indonesia)

• DAMPAK HARGA DAN PROMOSI TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PRODUK ANTI KARAT MOBIL

  I Gusti Ngurah Willy Hermawan, Rita Intan Permatasari, Sipon Almunir

  45-56

  • PDF (Bahasa Indonesia)

• DAMPAK BEBAN KERJA DAN KOMPENSASI TERHADAP TURNOVER INTENTION PADA CV. PRIMA ADVERTISING

  Moh. Heru Budi Santoso, Afik Aneka Putri

  57-63

  • PDF (Bahasa Indonesia)

• STUDY FENOMOLOGI : PEMANFAATAN KONTEN INSTAGRAM SEBAGAI EFEK TREN MEDIA PROMOSI SHOPEE AFFILIATE

  Levia Inggrit Sayekti

  64-76

  • PDF (Bahasa Indonesia)

• DAMPAK MOTIVASI KERJA DAN KOMUNIKASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. TUNAS RIDEAN (TUNAS TOYOTA CIPUTAT) DI TANGERANG SELATAN

  Abdul Rahman Safiih, Aulia Syahrani Putri

  77-89

  • PDF (Bahasa Indonesia)

• HUBUNGAN PELATIHAN, PENGEMBANGAN KARIR DAN KINERJA KARYAWAN

  Rachmat Dimas Sundawa

  90-98

  • PDF (Bahasa Indonesia)

• STRATEGI PEMBENTUKAN LOYALITAS KONSUMEN TERHADAP NIAT BERPERILAKU PADA HOTEL SYARIAH DI SEKITAR DESTINASI WISATA KALIMANTAN TIMUR

  Ahmad Sirri, Faizal Reza, Akhmad Al Aidhi

  99-111

  • PDF (Bahasa Indonesia)

• KOMPENSASI DAN DISIPLIN SEBAGAI DETERMINAN SEMANGAT KERJA DAN KINERJA PEGAWAI SATPOL PP KEBAYORAN BARU

  Denok Sunarsi, Syawaludin Syawaludin

  112-125

  • PDF (Bahasa Indonesia)

• DAMPAK KUALITAS SUMBER DAYA MANUSIA DAN PROFESIONALISME KERJA DALAM MENINGKATKAN KINERJA KARYAWAN MELALUI KOMITMEN KERJA KARYAWAN PADA PT XYZ, JAKARTA

  Vera Sylvia Saragi Sitio

  126-139

  • PDF (Bahasa Indonesia)

• PEMBANGUNAN BERORIENTASI MANUSIA: SUATU ANALISIS TERHADAP KECENDERUNGAN DALAM PEMBANGUNAN NASIONAL

  Arif Susanto

  140-153

  • PDF (Bahasa Indonesia)

• DAMPAK FED RATE, NILAI TUKAR RUPIAH, YIELD SUN 10 TAHUN TERHADAP INDEKS HARGA SAHAM GABUNGAN (IHSG) PERIODE TAHUN 2021 – 2023

  Ardini Larasati, Saur Costanius Simamora

  154-166

  • PDF (Bahasa Indonesia)

• ANALISIS BUDAYA ORGANISASI, K3 DAN KINERJA KARYAWAN PT. GLOBAL INTERNUSA LINE

  Yulianti Keke, Agus Setiawan, Syaiful Anwar, Yolla Ayutia

  167-177

  • PDF (Bahasa Indonesia)

• ANALISIS TINGKAT PELAYANAN DAN KEPUASAN KONSUMEN PERUSAHAAN JASA KURIR PT. X DI JAKARTA UTARA DENGAN METODE CSI DAN IPA

  Veronica Veronica, Siska Amonalisa Silalahi, Novembriani Irenita, Sekar Widyastuti Pratiwi

  178-190

  • PDF (Bahasa Indonesia)

• STUDI EMPIRIS TERHADAP HARGA SAHAM PADA PT ASTRA AGRO LESTARI TBK PERIODE TAHUN 2011-2021

  Arif Hidayat

  191-199

  • PDF (Bahasa Indonesia)

• STRES KERJA DAN KINERJA KARYAWAN PADA PT. CIPTA PERKASA UTAMA DI JAKARTA

  Yuli Wahyudi, Putra Pardamean Nauli

  200-207

  • PDF (Bahasa Indonesia)

• DAMPAK LINGKUNGAN KERJA, MOTIVASI KERJA, DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA BINTARA PUSDIKBANGSPES KODIKLAT TNI

  Sri Yanthy Yosepha, Sri Widodo, Budi Wiratno

  208-221

  • PDF (Bahasa Indonesia)