PENGARUH FASILITAS DAN KEMAMPUAN KERJA PETUGAS TERHADAP EFEKTIVITAS PERGUDANGAN PT ARDHYA BUMI PERSADA JAKARTA TIMUR

Marchelly Mutiara Maryono, Dewi Dyah Widyastuti

Sari


Persaingan dalam bidang bisnis semakin ketat, perusahaan gudang menghadapi tantangan untuk meningkatkan efektivitas pergudangan. Fasilitas kerja yang baik dan kemampuan kerja petugas menjadi faktor penting dalam mencapai tujuan tersebut. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh fasilitas kerja dan kemampuan kerja terhadap efektivitas pergudangan PT. Ardhya Bumi Persada di Bandar Udara Halim Perdanakusuma Jakarta Timur. Penelitian ini menggunakan metode pendekatan asosiatif kausal dengan metode survei melalui aplikasi SPSS versi 26. Jumlah populasi 120 dan sampel 92 berdasarkan Teknik Slovin. Hasil penelitian menunjukkan bahwa fasilitas kerja secara parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap efektivitas pergudangan dengan nilai signifikansi 0,000 < 0,05 dan nilai thitung > ttabel (3,402 > 1,66216), kemampuan kerja secara parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap efektivitas pergudangan dengan nilai signifikansi 0,005 signifikansi < 0,05 dan nilai thitung > ttabel (3,279 > 1,66216), fasilitas kerja dan kemampuan kerja secara simultan berepengaruh positif dan signifikan terhadap efektivitas pergudangan dengan nilai Fhitung 10,555 > Ftabel 3,10 dan nilai signifikansi 0,000 < 0,05. Dalam penelitian ini Fasilitas Kerja dan Kemampuan Kerja memiliki kontribusi terhadap Efektivitas Pergudangan sebesar 19,2% dan 80,8%  dipenaruhi oleh variabel lain yang tidak dibahas dalam penelitian ini.

Kata kunci: fasilitas kerja; kemampuan kerja; efektivitas pergudangan


Teks Lengkap:

PDF

Referensi


Badan Pusat Statistik. (2023). Jumlah Penumpang Pesawat Udara yang Berangkat dan Datang Melalui Pelabuhan Udara Halim Perdana Kusuma 2020-2022. Jakarta: Badan Pusat Statistik

Foster, Bill. (2015). “Pembinaan untuk Peningkatan Kinerja Karyawan.” Jakarta: PPM. Kansius.

Hasibuan, M. S. (2016). “Manajemen Sumber Daya Manusia.” Jakarta: PT Bumi Aksara.

Kemenkes RI. (2019). Profil Kesehatan Indonesia Tahun 2019. In Kementrian Kesehatan Republik Indonesia (Vol. 42, Issue 4).

Martono, Ricky. (2019). Manajemen Logistik. Gramedia Pustaka Utama.

Moenir, Ari Soenanda. (2016). “Manajemen Pelayanan Umum di Indonesia.” Jakarta : Bumi Aksara.

Pandiangan, Syarifuddin. (2017). “Operasional Manajemen Pergudangan.” Jakarta: Mitra Wacana Media.

Priyambodo, Bambang. (2007). “Manajemen Farmasi Industri.” Global Pustaka Utama, Yogyakarta 116:190–91.

Purnomo, Hari. (2012). “Pengantar Teknik Industri.” Yogyakarta: Graha Ilmu.

Richards, Gwynne. (2014). Warehouse management: a complete guide to improving efficiency and minimizing costs in the modern warehouse. Kogan Page Publishers.

Robbins, Stephen P., dan Timothy A. Judge. (2015). “Perilaku Organisasi (Organizational behavior 16th edition).” Jakarta: McGraw Hill dan Salemba Empat.

Siagian, Sondang P. (2016). “Manajemen Sumber Daya Manusia.” Jakarta : Bumi Aksara.

Sugiyono, Sugiyono. (2017). “Metode penelitian kuantitatif, kualitatif, R&D.” Bandung: Alfabeta.

The Liang Gie (2012). “Administrasi Perkantoran Modern.” Yogyakarta: Liberty.

Thoha, Miftah. (2011). “Perilaku organisasi: konsep dasar dan aplikasinya.” Jakarta : Rajawali Pers.

Warman, John. (2017). Manajemen Pergudangan. Lembaga Perdidikan Pembinaan Manajemen.




DOI: https://doi.org/10.35968/m-pu.v14i2.1221

Refbacks

  • Saat ini tidak ada refbacks.


Indexed by: